Algemene toelichting
Hoe wij onze omgeving benaderen en hoe wij onze organisatie inrichten staat niet los van elkaar. In onze organisatie draait het om onze medewerkers. Zij 'maken' de organisatie. We versterken onze medewerkers en daarmee onze organisatie door in te zetten op eigenaarschap, waarmaken, samenwerken en werken vanuit de bedoeling.
De gemeentelijke organisatie zal zich dan ook blijvend moeten ontwikkelen zodat de bedrijfsvoering van de organisatie ondersteunend is in het waarmaken van de maatschappelijke doelen en ambities.
Dit doen wij door te werken aan de volgende doelen:
• Hoge kwaliteit van management en medewerkers
• Continu verbeteren en vernieuwen
• Prettige werkomgeving en goede ondersteuning
• Financiën en interne beheersing
• Veilig werken