Wat willen we bereiken?
"We werken samen op basis van openheid, transparantie en inlevingsvermogen. We gaan samen aan de slag en benutten daarbij alle mogelijkheden om bij te dragen".
"We hebben soms verschillende belangen, zowel intern als extern. We houden voor ogen dat we altijd werken aan een gezamenlijke bedoeling voor de Smallingerlandse samenleving".
"Eenvoud betekent voor ons dat we helder en duidelijk communiceren. We zeggen wat we doen en doen wat we zeggen".
We komen vanuit een beheerorganisatie en we werken toe naar een wendbare organisatie. Het gevolg hiervan is dat er -logischerwijs- wijzigingen zijn geweest in rollen, taken en verantwoordelijkheden en de daarachter liggende processen. Om vanuit eenvoud en de bedoeling te kunnen blijven werken, vraagt dit om gerichte inzet op het optimaliseren van de samenwerking en om het verder verduidelijken van processen. Hetgeen bijdraagt aan een verdere professionalisering van onze organisatie. Met de hierna genoemde ontwikkelingen geven we uitvoering aan het realiseren van bovengenoemde ambities uit onze organisatievisie 'De mens voorop':
Wat gaan we daarvoor doen?
Wat mag het kosten?
Bedragen * € 1.000